L'Avvocato Lea Rossi è partner di Toffoletto De Luca Tamajo, il maggiore studio legale specializzato in consulenza, aspetti fiscali e diritto del lavoro per le aziende. Esperta in tutte le tematiche giuslavoristiche aziendali, nel 2020 e tuttora si occupa di normativa emergenziale legata alla pandemia da Covid-19 sia a livello nazionale che internazionale, supportando le aziende nel definire e aggiornare costantemente le procedure aziendali per assicurare un adeguato livello di sicurezza, in conformità con le nuove norme. L'avvocato Rossi è, infatti, anche membro del Covid-19 Legal Taskforce di Ius Laboris, alleanza internazionale di professionisti nel diritto del lavoro, nonché dell'Expert Group on Discrimination law.
Il Covid manager Il Referente Unico COVID collabora con il Medico Competente e si impegna a coordinare l'attuazione delle misure di prevenzione e controllo, di monitorare le attività e di essere il riferimento per le strutture del Sistema Sanitario Regionale. Questa figura può far parte della rete aziendale di prevenzione, ai sensi del decreto legislativo 9 aprile 2008 numero 81, e deve saper svolgere il ruolo di coordinatore e garante dell'applicazione dei protocolli anticontagio da coronavirus SARS-CoV-2. Adottare la figura di un COVID Manager non è obbligatorio per le ditte individuali e le imprese a conduzione familiare, ma è raccomandato soprattutto nelle realtà produttive e commerciali in cui lavorano o transitano molte persone. Regione Veneto è la prima regione a "regolamentarlo" nel "manuale di sicurezza sanitaria per la riapertura delle attività produttive" del 30 aprile 2021. Il Covid Manager deve essere individuato tra i soggetti componenti la rete aziendale della prevenzione ai sensi del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81, verosimilmente nella figura del Datore di Lavoro stesso (soprattutto per le micro - e piccole aziende) o del Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP), o comunque tra i soggetti aventi poteri organizzativi e direzionali. Tra le mansioni, si occupa di: - sicurezza, relativa alle norme anticontagio, negli ambienti di lavoro, - informare i lavoratori e chi frequenta l'azienda, - limitare le occasioni di contatto, - garantire la rilevazione della temperatura corporea, - far rispettare il distanziamento tra le persone, - assicurare che le norme di igiene vengano seguite, - garantire l'utilizzo dei dispositivi di protezione individuale, - controllare l'utilizzo dei test di screening, - gestire gli eventuali casi positivi.
Gabriele Catacchio Responsabile e-Mobility Global Communications Dopo un Master in Mechanical Engineering presso l'università di Windsor (Canada), è entrato nel gruppo Stellantis nel 2013
Francesco Galli, Laurea in ingegneria elettrica presso l'università di Pavia, ha seguito poi un tirocinio formativo presso la società di ingegneria Corbellini srl...
Federico Amicucci, Mobile learning expert Partner e Digital Business Director di Skilla. Laureato in psicologia e specializzato in General Management...
.jpg)
